Prevención del VIH en el Lugar de Trabajo

Prevención del VIH en el Lugar de Trabajo

Fortalece tus conocimientos sobre el Virus de la Inmunodeficiencia Humana, sus formas de transmisión, medidas de prevención, diagnóstico y tratamiento, promoviendo ambientes laborales inclusivos, saludables y libres de discriminación.

Código: PC-CUR-018
Nivel: Básico
Duración: 2 horas

Da el siguiente paso en tu formación


Infórmate, previene y contribuye a construir ambientes laborales basados en el respeto, la inclusión y la no discriminación.

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¿Qué aprenderás en este curso?

Información confiable para prevenir y eliminar la discriminación

Este programa proporciona conocimientos actualizados sobre el Virus de la Inmunodeficiencia Humana, sus formas de transmisión, medidas de prevención, diagnóstico, tratamiento y principios relacionados con la no discriminación en el ámbito laboral.
También promueve el autocuidado, el respeto por los derechos humanos y la construcción de ambientes laborales saludables e inclusivos.

Fundamentos del VIH

Comprende los conceptos fundamentales del VIH y reconoce las diferencias entre VIH y SIDA.

Formas de transmisión

Identifica las vías reales de transmisión y diferencia las situaciones que no representan riesgo de infección.

Medidas de prevención

Reconoce las principales medidas para prevenir el VIH en la vida cotidiana y en el entorno laboral.

Diagnóstico y tratamiento

Comprende la importancia del diagnóstico oportuno, el tratamiento antirretroviral y el seguimiento médico.

Derechos y confidencialidad

Aplica principios de respeto, igualdad, privacidad y protección de la información.

Inclusión laboral

Identifica conductas discriminatorias y promueve ambientes laborales inclusivos, saludables y respetuosos.

2 Horas

El programa tiene una duración académica de 2 horas y puede desarrollarse en una o varias sesiones, de acuerdo con la planificación establecida por PRECAP Guatemala y la modalidad seleccionada.
La distribución del tiempo puede ajustarse sin afectar el cumplimiento de los objetivos, competencias y criterios de evaluación establecidos.

2 horas
Formación teórica
Un total de 2 horas

Contenido del programa

01
Fundamentos del Virus de la Inmunodeficiencia Humana
Definición del VIH y del SIDA, diferencias entre ambos conceptos, funcionamiento del virus, sistema inmunológico, células CD4, evolución de la infección, panorama general, prevención y mitos frecuentes.
02
Transmisión y Prevención del Virus de la Inmunodeficiencia Humana
Vías de transmisión, situaciones que no transmiten el VIH, medidas de prevención, pruebas voluntarias de detección, tratamiento como medida preventiva, bioseguridad y prevención en el entorno laboral.
03
Derechos Humanos, No Discriminación y Entorno Laboral
Igualdad, dignidad, no discriminación, consecuencias del estigma, confidencialidad, protección de la información, respeto a la privacidad y promoción de ambientes laborales inclusivos.
04
Diagnóstico, Tratamiento y Calidad de Vida
Importancia de la detección temprana, pruebas de diagnóstico, acceso voluntario a los servicios de salud, tratamiento antirretroviral, adherencia, seguimiento médico y calidad de vida.
05
Promoción de Ambientes Laborales Inclusivos y Libres de Discriminación
Igualdad de oportunidades, respeto a la diversidad, prevención de conductas discriminatorias, buenas prácticas institucionales, promoción de la salud, cultura preventiva, responsabilidad individual y conducta ética.

De la información a la prevención

El programa utiliza una metodología dinámica y participativa que facilita la comprensión, el análisis y la aplicación de conocimientos relacionados con la prevención del VIH, los derechos humanos y la eliminación de mitos, prejuicios y conductas discriminatorias.
Las personas participantes desarrollan actividades de análisis, reflexión y resolución de situaciones aplicables en los ámbitos personal, social y profesional.

Análisis de casos · Mitos y realidades · Preguntas orientadoras · Conversatorios · Actividades de reflexión

Una formación para promover el respeto y la prevención

¿A quién está dirigido?

El programa está dirigido a personas interesadas en fortalecer sus conocimientos sobre la prevención del Virus de la Inmunodeficiencia Humana, la promoción de la salud, el respeto por los derechos humanos y la prevención de la discriminación.

Modalidades de formación

Clases participativas, demostraciones, ejercicios prácticos y simulaciones.

Integra aprendizaje autónomo en el Aula Virtual PRECAP, sesiones dirigidas por el instructor y práctica presencial supervisada.

Evaluación y acreditación

Demuestra lo aprendido

La evaluación permite verificar el cumplimiento de las competencias establecidas y puede incluir preguntas de comprobación, actividades individuales, resolución de casos, participación, evaluación teórica y actividades desarrolladas mediante el Aula Virtual PRECAP.

  • 80 % Asistencia mínima
  • 70/100 Calificación mínima
  • Práctica Participación activa

Diploma de Aprobación

Las personas participantes que cumplan satisfactoriamente los requisitos establecidos reciben un Diploma de Aprobación emitido por PRECAP Guatemala.
El diploma acredita la aprobación del programa Prevención del VIH en el Lugar de Trabajo e indica el código del programa, la duración académica, la fecha de emisión y los mecanismos institucionales de validación implementados por PRECAP Guatemala.

Promueve espacios laborales saludables, inclusivos y respetuosos

Fortalece tus conocimientos sobre la prevención del VIH y contribuye a eliminar los mitos, prejuicios y conductas discriminatorias dentro del entorno laboral.

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INFORMARSE, PREVENIR Y RESPETAR CONTRIBUYE A CONSTRUIR AMBIENTES LIBRES DE DISCRIMINACIÓN.

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